S.S. Eceabat Merkez İlçe Kadın Emeği Tarımsal Kalkınma Kooperatifi

KOOPERATİF ANA SÖZLEŞMESİ ÖZETİ

Amaç

a) Üyelerin bitkisel, hayvancılık ve ormancılık faaliyetlerini geliştirmek, ihtiyaçlarına ilişkin tedarik, işletme, pazarlama, değerlendirme faaliyetlerinde bulunmak,

b) Üyelerin ekonomik ve sosyal yönden gelişmelerine yardımcı olmak, iş imkanları sağlamak,

c) Üyelerin ekonomik güçlerini artırmak için doğal kaynaklardan faydalanmak, el ve ev sanatları ile tarımsal sanayinin gelişmesini destekleyici tedbirler almak.

 

Çalışma Konuları

“Kooperatifin çalışma konuları çeşitli alanları kapsamaktadır. Bu alanlar arasında tarımda verimliliği artırmak için tedbirler almak, bitki, hayvan, orman, su, arıcılık, meyvecilik, bağcılık, sebzecilik, çiçekçilik gibi ürünlerin yetiştirilmesiyle ilgili teknik faaliyetlerde bulunmak, üretim kalitesini artırmak için önlemler almak, hastalık ve zararlılarla mücadele etmek, tarımsal araç ve gereç temin etmek, tarımsal makine parkı oluşturmak, ürün değerlendirme, işleme, muhafaza ve pazarlama faaliyetleri yapmak, orman ürünleri işleme ve pazarlama konularında yardımcı olmak, çay ziraatında verimlilik artışına katkıda bulunmak, el ve küçük sanatlarda çalışmalar yapmak ve pazarlamak, finansman ihtiyaçlarına yardımcı olmak, teknik ve mali yardımların sağlanmasını sağlamak, kredi ve borç paralarını amaç doğrultusunda kullanmak, mülkiyet ve taşınır malları yönetmek, ithalat ve ihracat işlemlerini yapmak, bina ve arazi alım satımı yapmak, tarımsal işler için ekipmanları kiralamak, sigorta hizmetlerinde aracılık etmek, kiralama işlemlerini yapmak, kırsal turizm faaliyetleri yürütmek, sosyal, kültürel ve ulaşım konularında faaliyetlerde bulunmak, çevre koruma faaliyetlerine katkıda bulunmak, şirket kurmak ve yayın faaliyetlerinde bulunmak yer almaktadır.”

Ortaklık

Kooperatifin kuruluşundaki ortak sayısı en az 7 kişidir. Çalışma bölgesi içine girmesi mümkün, üretim ve geçim kaynakları bakımından aynı veya benzer nitelikte olan, aralarında ortak fayda ve hizmet ilişkileri kurulabilen yerleşim merkezlerinde oturanlardan ortak alınır.

Ortaklık şartları ve ek ödemelerle ilgili olarak, kooperatife ortak olmak isteyen gerçek kişilerin belirli şartları yerine getirmesi gerekmektedir. Bu şartlar Türk vatandaşı olmak, çalışma bölgesinde ikamet etmek veya nüfus kütüğüne kayıtlı olmak, başka bir tarımsal kalkınma kooperatifinin ortağı olmamak ve anasözleşmeyi imzalamış olmak veya ortaklık dilekçesi vermek şeklindedir. Kooperatif, ortaklarına ek yükümlülükler veya ek ödemeler getiriyorsa, kişinin bu yükümlülükleri yazılı olarak bildirmesi durumunda ortak olma isteği değer taşır. Ortaklık başvurusu, yönetim kurulu başkanlığına bir ortaklık dilekçesiyle yapılmaktadır. Yönetim kurulu, başvuruyu inceleyerek ortaklık şartlarını taşıyan kişileri kabul eder ve karar defterine kaydeder. Ortak olmak için taahhüt edilen nakdi sermaye payının belirli bir miktarı tahsil edilir. Girişte ortaklık vecibesini yerine getirmeyenler ortaklık hakkını elde edemez.

Ayrıca, görev veya hizmet karşılığında veya taşınmaz malın mülkiyeti veya işletmenin devri ile ortaklık da sağlanabilir. Bu durumda, ilgili kişilerin yazılı isteği, yönetim kurulunun teklifi ve genel kurulun onayı gerekmektedir. Görev veya hizmetin sona ermesiyle ortaklık sona erer, ancak ortakın isteği ve genel kurulun kabulüyle ortaklık devam edebilir. Taşınmaz malın devriyle birlikte ortaklık da geçerli olması için tapu siciline şerh verilmesi gerekmektedir.

ORTAKLARIN HAK VE GÖREVLERİ

Ortakların görevleri, ilgili kanunlar, anasözleşme ve yönetmelik hükümlerine uymak, kooperatifin çıkarlarına ve alınan kararlara aykırı davranışlarda bulunmamak ve kooperatifin bütün hizmetlerine yardımcı olmaktır. Ayrıca ortakların yüklendikleri ortaklık paylarını, ek ödemelerini, kredi ve avanslardan doğan ve vadesi gelen borçlarını zamanında ödemeleri, kooperatife olan tüm vecibelerini yerine getirmeleri ve finansman müesseselerine karşı müteselsil kefaletiyle alınan kredilerin borçlarını zamanında ödemeleri gerekmektedir.

Ortakların hakları ise genel kurul toplantısına katılmak, bilanço, gelir-gider hesapları, yıllık çalışma raporu ve iş programlarını incelemek, denetçilerin raporlarını istemek, ilgili makamlara başvurarak yardım talep etmek, kanun ve anasözleşmede yazılı olan tüm haklardan faydalanmak, yönetim kurulu kararlarına ve genel kurul kararlarına itiraz etme hakkını kullanmak ve kooperatif hakkında bilgi edinmek şeklinde sıralanabilir.

Ortaklar haklarını kullanırken ise eşit olan hakları değiştirilemez. Ortaklar her zaman denetçilere başvurabilir, kendi istekleriyle kooperatiften çıkabilirler ancak temsil yoluyla çıkamazlar. Ortaklık sona erme şekilleri ise ortağın isteğiyle çıkması, ölümü veya ortaklığın devredilmesi olarak belirtilir.

Ortaklıktan çıkma isteği yönetim kuruluna yazılı olarak iletilir ve yönetim kurulu bu isteği reddedemez. Ortaklık payları, yönetim kurulu tarafından onaylanmak şartıyla ortak olmayan gerçek ve tüzel kişilere devredilebilir. Ortaklıktan çıkarılma kararı ise genel kurulca alınır ve çıkarılma gerekçesi yönetim kurulu karar defterine ve ortaklar defterine işlenir. Çıkarılan ortaklara çıkarma kararının onaylı örneği noter aracılığıyla tebliğ edilir ve ortaklar üç ay içinde itiraz davası açabilir.

Daha fazla bilgi mi istiyorsunuz?

Konuyla ilgili detaylı bilgi sahibi olmak isteyenler kütüphanemizde yer alan “TARIMSAL KALKINMA KOOPERATİFİ ANA SÖZLEŞMESİ”ni inceleyebilirler.